PENGARUH BEBAN KERJA DAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. BULLS INDO PRATAMA
DOI:
https://doi.org/10.69718/ijesm.v2i3.297Keywords:
Workload, Work Stress, Employee PerformanceAbstract
Studi ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Beban Kerja dan Stres Kerja terhadap Kinerja Karyawan di PT Bulls Indo Pratama. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan data primer yang dikumpulkan melalui kuisioner dan dianalisis menggunakan SPSS 26.0. Teknik sampling yang digunakan adalah sampling jenuh dengan 49 responden. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara individu, Beban Kerja dan Stres Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan. Secara bersamaan, Beban Kerja dan Stres Kerja juga berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan dalam uji simultan
References
Buulolo, F., Dakhi, P., & F.Zalogo, E. (2021). Pengaruh Stres Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Camat Aroma Kabupaten Nias Selatan. Jurnal Ilmiah Mahasiwa Nias Selatan, 4, 191–202.
Cholishoh Amna. (2021). PENGARUH BEBAN KERJA DAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI KASUS PT. INDOEXIM INTERNATONAL). Universitas Islam Negeri Walisongo. https://eprints.walisongo.ac.id/id/eprint/13547/1/SKRIPSI_1705026054_AMNA_CHOLISHOH.pdf
Humaerah, S., Humaerah, S., Fajariani, N., & Amalyah, R. (2023). Pengaruh human capital dan motivasi kerja terhadap produktivitas karyawan. FORUM EKONOMI: Jurnal Ekonomi, Manajemen Dan Akuntansi, 25(4), 707–715. https://journal.feb.unmul.ac.id/index.php/FORUMEKONOMI/article/view/13673
Jessie, H. S., & Partono, A. (2020). Pengaruh Stres Kerja Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan. Jurnl Penelitian Ipteks, 5(1), 78–88.
Kelvin. (2023). Pengaruh motivasi dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan di pt sat nusapersada tbk. In Universitas Putera Batam.
Meutia, K. I., & Narpati, B. (2021). Kontribusi Beban Kerja dan Insentif Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan pada Perusahaan Manufaktur. Jurnal Ilmiah Manajemen Forkamma, 5(1), 42–52.
Meutia, K. I., & Narpati, B. (2023). Work Stress Has An Impact On Employee Performance With Work Environment Variables As Moderation. Urnal Ilmiah Universitas Muhammadiyah Buton E-ISSN:, 9(4), 954–964. https://id.wikipedia.org/wiki/Sang_Pencerah#/media/Berkas:Sang_Pencerah.jpg
Narpati, B., Salsafila, P. H., Wijayanti, M., & Yulaeli, T. (2023). The Influence Of Work Discipline, Work Motivation, and Work Environment on Employee Performance. International Journal of Accounting, Management, Economics and Social Sciences. IJAMESC, PT. ZillZell Media Prima, 2023. 883, 1, 882–894.
Nurhasanah, Jufrizen, Z. T. (2022). Pengaruh Etika Kerja , Budaya Organisasi Dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening. Jesya (Jurnal Ekonomi & Ekonomi Syariah), 5(1), 245–261. https://stiealwashliyahsibolga.ac.id/jurnal/index.php/jesya/article/view/618/295
Poakita, A. F., Koleangan, R., & Ogi, I. (2019). PENGARUH BEBAN KERJA , LINGKUNGAN KERJA , DAN STRESS KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT . ESTA GROUP JAYA EFFECT OF WORKLOAD , WORK ENVIRONMENT AND JOB STRESS ON EMPLOYEE PERFORMANCE AT PT . ESTA GROUP JAYA Jurnal EMBA Vol . 7 No . 3 Juli 2019 , Hal. Jurnal EMBA, 7(3), 4164–4173.
Putra, A. A., & Laily, Nu. (2019). Pengaruh beban kerja, lingkungan kerja dan motivasi terhadap kinerja pegawai pada pt para bathara surya. Jurnal Ilmu Dan Riset Manajemen, 8, 1–14.
Putra, Z. A. (2019). Pengaruh Beban Kerja dan Stres Kerja terhada Kinerja Karyawan pada PT. Kelian Mitra Karya (Pergudangan Platinum) Pekanbaru. https://repository.uir.ac.id/6763/1/bab1.pdf
Rindorindo, R. P., Murni, S., & Trang, I. (2019). Pengaruh Beban Kerja, Stres Kerja Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Hotel Gran Puri. Jurnal EMBA, 7(4), 5953–5962.
Rohman, M. A., & Ichsan, R. M. (2021). Pengaruh Beban Kerja Dan Stres Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pt Honda Daya Anugrah Mandiri Cabang Sukabumi Malik. Jurnal Mahasiswa Manajemen, Volume 2 No.1 (April 2021) E-ISSN 2798-1851 PENGARUH, 2(1), 1–22. https://journal.stiepasim.ac.id/index.php/JMM/article/view/130/116
Rubiyanto, M. (2021). Pengaruh Beban kerja dan motivasi terhada kinerja karyawan pada PT. Persada Lampung Raya. Lampung Selatan. Repository Institut Informatika Dan Bisnis Darmajaya Bandar Lampung, 1–119.
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
License
Copyright (c) 2024 IJESM Indonesian Journal of Economics and Strategic Management
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License.
